nosolodulce tiene las mejores bolsas promocionales personalizadas

No-Slo-Dulce

El catálogo de nosolodulce cuenta con la más amplia oferta de bolsas personalizadas, promocionales y publicitarias, de diferentes modelos y colores, fabricadas en diversos materiales. Sean cuales sean tus necesidades y sea cuál sea tu presupuesto, en él encontrarás la bolsa que mejor encaje con tus deseos.

Las propuestas son tan variadas como los tejidos con los que se fabrican: algodón 100%, materiales como el tejido sin tejer (non-woven), el poliéster, el yute y otras fibras naturales, etc… y su diseño va desde las clásicas tote hasta los modelos que recuerdan a las mochilas y los sacos. Ve a este enlace https://nosolodulce.com/bolsas-personalizadas/ y lo comprobarás. 

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Arranca el ATREVIA Challenge para talentos de la era digital

Reto-Atrevia

Hasta el 31 de octubre está abierto el plazo de presentación de candidaturas al ATREVIA Challenge. 

La consultora de comunicación busca al mejor talento de la era digital, por lo que, si eres tú, debes enviar a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. un video selfie en un ascensor. Tienes un máximo de cinco minutos para explicar tu revolucionario proyecto vinculado al sector del marketing y la comunicación (este debe hacerse posible a través de las tecnologías actuales: Big Data, API's, IoT, Chatbots, técnicas de Inbound Marketing, etc.). Y no te olvides de dar un cierre potente y convincente… ¡En ATREVIA quiere saber que están ante la idea ganadora! 

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ATREVIA incorpora a Francesc Fajula a su equipo de senior advisors

Francesc-Fajula

 ATREVIA, empresa global de comunicación y posicionamiento estratégico, ha incorporado a Francesc Fajula, ingeniero de telecomunicaciones con una trayectoria de más de 20 años liderando estrategias de Transformación Digital e Innovación para diferentes sectores y empresas, a su equipo de senior advisors.

Con su experiencia y conocimientos apoyará al área de digitalización de la compañía para ayudar a las organizaciones a aumentar su impacto, simplificar procesos y ganar eficacia y eficiencia gracias a las nuevas tecnologías. Francesc Fajula es ingeniero de Telecomunicaciones por la UPC y MBA por ESADE. Completó su formación en IESE, en la Stanford School of Business y en la Harvard Business School

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ATREVIA presenta la primera parte del informe LA GRAN TRANSFORMACIÓN

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ATREVIA acaba de presentar la primera parte del informe LA GRAN TRANSFORMACIÓN: Marcas de alimentación y tendencias para la nueva normalidad, que puedes descargar en este enlace. En él encontrarás los puntos esenciales que deben observar las empresas que quieren crear y mantener un relato coherente en cuanto a gestión y sostenibilidad, en el marco de una sociedad cada vez más exigente.

ATREVIA ha estado desarrollando diversos estudios propios que, junto con la escucha activa, les ha llevado a conocer cómo impacta la comunicación en los diferentes públicos de una compañía y, gracias a ello, ha diseñado varias estrategias y acciones creativas. 

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ATREVIA nos descubre cómo ha cambiado la comunicación en una sesión online

ATREVIA

Bajo el título de Insights ocultos en la información pública, ATREVIA organiza, el miércoles 22 de julio a las 9:30 horas, una sesión online en la que descubriremos cómo ha cambiado la comunicación. 

Rebecca Rico, directora de Analytics & Escucha Social Avanzada, y Núria Vilanova, presidenta de ATREVIA, presentarán DATA ANALYTICS para las estrategias de vigilancia y posicionamiento estratégico en 15 minutos de presentación y otros 15 minutos de debate entre los participantes. Para inscribirte en este interesante evento y conocer cuáles son los nuevos desafíos que debemos afrontar en el ámbito de la comunicación, ve a este enlace.  

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Asunción Soriano, CEO de ATREVIA, presidenta en funciones de ADECEC

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Asunción Soriano, CEO de ATREVIA, es la nueva presidenta en funciones de ADECEC (Asociación de Empresas Consultoras en Relaciones Públicas y Comunicación). Para formar parte de la Junta Directiva de esta entidad es preceptivo estar vinculado a una de las empresas asociadas y la que era su presidenta hasta ahora, Almudena Alonso, ha dejado Burson Cohn & Wolfe. 

De este modo, Soriano, que representa a ATREVIA, ocupará la presidencia en funciones de la entidad hasta que se elija a una nueva Junta Directiva. Estaba previsto que se celebrara la Asamblea el pasado junio, pero no ha sido posible por  la crisis del coronavirus. Se espera que pueda celebrarse a finales de septiembre.

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David Ricoy, nuevo director creativo ejecutivo de ATREVIA

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ATREVIA, la empresa Global de Comunicación y Posicionamiento Estratégico, ha incorporado a David Ricoy como director creativo ejecutivo. La compañía ha apostado por su perfil para liderar la creatividad de sus proyectos con el objetivo de enriquecer transversalmente la comunicación de todas las áreas de la consultora. 

David Ricoy suma más de 20 años de experiencia en agencias de la talla de BBDO, Ruiz Nicoli, Comunica +A, Cheil Worldwide, esta última nombrada una de las agencias más creativas de España en 2016. Hasta el momento de su incorporación en ATREVIA y desde 2017, desempeñaba su labor como director creativo ejecutivo en La Despensa, una de las mejores agencias independientes del año 2019. 

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Vuelve el Movimiento ATREVIA (@Atrevia)

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ATREVIA convoca una nueva edición del plan de prácticas para jóvenes Movimiento ATREVIA. En esta ocasión, se realizará de manera virtual y tendrá lugar el próximo viernes 12 de junio. La novedad más significativa de este nuevo formato es que permitirá admitir candidaturas procedentes de cualquier territorio a nivel nacional. 

Movimiento ATREVIA es la apuesta de la compañía por el impulso del talento joven, ofreciendo un completo programa de prácticas formativas y desarrollo de plan de carrera. Se trata de un programa dirigido a jóvenes periodistas, comunicadores, publicistas, sociólogos, ingenieros, diseñadores… que estén a punto de finalizar su carrera o cursando un master o posgrado. 

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Núria Vilanova, de ATREVIA (@Atrevia), destaca el papel de la comunicación en esta crisis

NuriaVilanova

"En ninguna crisis anterior la comunicación ha tenido un papel tan importante", señala Núria Vilanova, presidenta de ATREVIA, en una entrevista concedida a Pedro Aparicio, editor de prnoticias, en el espacio TALKS

Vilanova ha analizado el impacto del Covid-19 en el ámbito empresarial y ha señalado que "las marcas han sido las grandes aliadas de los ciudadanos, #yomequedoencasa ha ido de la mano de las grandes marcas y el sector de comunicación nos hemos volcado en ser los difusores de las diferentes recomendaciones. Las marcas han acompañado a los ciudadanos, a través de las redes sociales nos han enseñado hacer deporte, a reírnos etc" añade.

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Participa en el ciclo de webinars de ATREVIA (@Atrevia)

Ciclo-Webinars

Con el título de Desafíos de la comunicación, ATREVIA organiza un ciclo de webinars cuyo objetivo es "generar espacios de conocimiento, aprendizaje y reflexión que contribuyan a identificar soluciones de comunicación viables y efectivas que impacten de forma positiva y directa en organizaciones, negocios y marcas". 

Para participar en estos seminarios online las personas interesadas solo tienen que inscribirse, gratuitamente, completando este formulario. Encontrarás más información sobre los temas, los expertos que intervendrán y las sesiones ya programadas en este link. Una excelente oportunidad para conocer la comunicación en el escenario actual. 

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Núria Vilanova, entre las 50 personas más influyentes en comunicación

Merca2.es, medio español digital centrado en el mundo económico, empresarial y tecnológico, ha publicado una relación con las 50 personalidades más relevantes del ámbito de la comunicación en España. 

Núria Vilanova, presidenta y fundadora de ATREVIA, ha sido incluida en esta edición como una de las figuras más influyentes del sector, sumando así un reconocimiento más a su dilatada trayectoria desde que a sus 23 años se asociase con su madre para cimentar la que actualmente es la mayor empresa de Comunicación y Posicionamiento Estratégico de España, con una presencia en 15 países de Europa y América y una plantilla de casi 400 empleados. 

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